Utbildning Rekrytera Framgångsrikt

Utbildning för att hitta och rekrytera duktiga människor med potential för att utvecklas

Att ha rätt personer i era team och olika funktioner är otroligt viktigt – felrekryteringar är kostsamma för alla inblandade. Vi har kompetensbrist inom många områden och det är viktigare än någonsin att profilera sig själv rätt som företag och samtidigt vara tydlig i vem man söker för att hitta rätt person. Hur hittar man sedan kandidaterna? Det är en djungel där ute. Bruset ofantligt, föränderligt och samtidigt till stor hjälp. Om man gör rätt förstås. I vår utbildning går vi igenom alla viktiga delar av en rekryteringsprocess, från början till slut.


Delar i utbildningen:

 

  • Employer branding ( hur ni profilerar ert företag)
  • Vilken profil söker ni och hur attraherar vi dem
  • Hur skriver man en bra annons
  • Ska vi använda oss av film/bildspel
  • Var annonserar vi för bästa resultat
  • Hur läser vi CV och gör urval 
  • Intervjumall
  • Referensmall
  • Personlighets test; När, vilka och varför
  • Förhandling
  • Onboarding

Denna utbildning är för dig som är HR-ansvariga, blivande rekryterare eller chefer med rekryteringsuppdrag. 

Datum 

  • 29-30 augusti
  • 10-11 oktober
  • 21-22 november

Kursen hålls i Göteborg.

I kursavgiften  ingår material, lunch och fika. Minst fyra deltagare, annars har Kandidata rätt att flytta datum. 

Anmälan görs på info@kandidata.se  Varmt Välkommen!

Kursledare är Maria Benholm. Maria arbetar med rekrytering sedan >10 år, är grundare av Find AB och har bred erfarenhet från olika branscher och nivåer. Maria är diplomerad coach, certifierad i EQ och personlighetstester. Hon brinner för att skapa starka team och att hitta rätt person till rätt plats.

Maria presenterar sig på videon här:

 

 

Du kan ladda ner kursinformationen här:

 

“People are your most important asset" is wrong. People are not your most important asset. The right people are.

— Jim Collins, Good to Great